مع تطور المنظمات في أعقاب الثورة الصناعية أصبحت أكثر تعقيداً وظهرت الحاجة لنظام فعال لإدارتها بحرفية لتجنب مخاطر سوء الإدارة، ومن هنا برزت أنواع الحوكمة المختلفة ومبادئ الحوكمة كأكثر الأنظمة فعالية وتميزاً وقدرة على دفع المؤسسات نحو التنمية المستدامة عبر مبادئ أساسية يمكن تطبيقها عبر المكاتب المتخصصة مثل مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية.
مقدمة عن الحوكمة
معنى الحوكمة Corporate Governance هي نظام يسعى لتحقيق الجودة والتنظيم في الإدارة، بالاعتماد على مجموعة من السياسات والقواعد و مبادئ الحوكمة في إدارة العلاقات بين الإدارة وأصحاب المصلحة بشكل إيجابي بهدف تحقيق الأهداف المطلوبة والوصول للتميز.
بعد الاطلاع على مقدمة عن الحوكمة، الآن إذا قمنا بالبحث عن نشأة الحوكمة وتطورها نجد أن:
- أنواع الحوكمة موجودة منذ القدم من حيث الممارسة في المنظمات على مدى القرون الماضية.
- أما فيما يخص نشأة الحوكمة وتطورها فقد كان أول ظهور لها كان في سبعينيات القرن الماضي حينما قامت هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية (SEC) بتناول قضية حوكمة الشركات وجعله في مقدمة أولوياتها، وظهر مصطلح “حوكمة الشركات” في عام 1976م لأول مرة في السجل الفيدرالي الأمريكي وهو الجريدة الرسمية للحكومة الفيدرالية.
- حدث ذلك بعد أكبر قضية إفلاس في أمريكا قضية شركة النقل Penn Central التي أعلنت إفلاسها عام 1970م بعد سلسلة من النجاحات، وتم اتخاذ الإجراءات القانونية ضد ثلاثة من الرؤساء ومجموعة من المديرين التنفيذيين مما أدى في النهاية إلى الاهتمام بإنشاء لجان مراجعة داخلية وأعضاء مستقلين داخل الشركات والوعي بمفهوم مبادئ الحوكمة.
وانطلاقاً من حرص المملكة العربية السعودية على نشأة الحوكمة وتطورها وتهيئة المناخ الاستثماري والتجاري فقد أصدرت هيئة السوق المالية عام 2006م لائحة حوكمة الشركات في السعودية (للشركات المدرجة)، كما أصدرت وزارة التجارة و الاستثمار في المملكة لوائح وأنظمة لائحة حوكمة الشركات في السعودية المساهمة غير المدرجة في إطار الحرص على التنمية المستدامة ودعم الحوكمة في المملكة العربية السعودية.
أنواع الحوكمة
بعد عرض مقدمة عن الحوكمة ونشأة الحوكمة في المملكة العربية السعودية ننتقل إلى أنواع الحوكمة والتي تتمثل في:
الحوكمة العامة
هي الحوكمة التي تستهدف المنظمات الحكومية والجهات العامة، وتسعى لاتخاذ القرارات الفعالة والخاضعة للمساءلة والمتوافقة مع مبادئ الحوكمة، بما يخدم مصالح المواطنين ويضمن حقوقهم الأساسية مثل حماية حدود الأرض، والتأمين الفردي، وسيادة القانون، وتأمين الخدمات مثل التعليم والرعاية الصحية.
الحوكمة المالية
تعتبر بمثابة المنهج الذي يحدد شكل التعاملات المالية سواء كانت تعاملات حكومية أو غير حكومية.
حوكمة الشركات
معنى حوكمة الشركات يتمثل في تحقيق التوازن بين الشفافية والمسؤولية والمساءلة ومبادئ الحوكمة، وإرساء نظام إدارة حوكمة الشركات بفعالية بحيث يتحقق فيه مصالح المساهمين وأصحاب المصلحة في المؤسسات العامة والخاصة.
الحوكمة التعليمية
وهي ذلك النوع من أنواع الحوكمة التي يتم تطبيقها في المؤسسات التعليمية، بغرض الإشراف على إدارة المدارس والكليات والجامعات، من أجل تقديم تعليم عالي الجودة والامتثال للوائح.
حوكمة الرعاية الصحية
هي التي تُطبق في منظمات الرعاية الصحية، بهدف ضمان الإدارة الفعالة والأخلاقية لمؤسسات الرعاية الصحية، مع التركيز على رعاية المرضى وسلامتهم والامتثال للوائح الرعاية الصحية.
وهناك أنواع الحوكمة أخرى مثل الحوكمة العالمية، والحوكمة الرشيدة، والحوكمة التشاركية، والحوكمة المالية، وحوكمة المنظمات غير الربحية، وحوكمة الأسرة وغيرها من المجالات التي تشملها منظومة الحوكمة.
مبادئ الحوكمة
بعد التعرف على أنواع الحوكمة يمكن تلخيص مبادئ الحوكمة في:
الشفافية
يقصد بها أن يقوم مجلس الإدارة بالتوضيح للمساهمين أسباب اتخاذ القرارات الأساسية.
المسؤولية
أن يقوم جميع أعضاء مجلس الإدارة بتنفيذ مهامه باحترافية ومهنية.
المحاسبة
أن يتم محاسبة مجلس الإدارة على جميع الأخطاء التي يرتكبها من قبل جمعية المساهمين وهي جمعية تُشكَّل من مساهمي الشركة بموجب أحكام نظام الشركات ونظام الشركة الأساس وفقاً لما ورد في لائحة حوكمة الشركات في السعودية.
العدالة
كل المساهمين متساويين أمام أعضاء مجلس الإدارة أوكبار التنفيذيين وهم الأشخاص المنوط بهم إدارة عمليات الشركة اليومية، واقتراح القرارات الاستراتيجية وتنفيذها، كالرئيس التنفيذي ونوابه والمدير المالي وفقاً للمذكور في لائحة حوكمة الشركات في السعودية.
عند عمل بحث عن الحوكمة بطريقة عملية نجد أن مبادئ الحوكمة التي يتم تطبيقها عند حوكمة الشركات التجارية وغيرها تتمثل في:
- مساءلة ومحاسبة جميع العاملين في الإدارة والمسؤولين، فمن مبادئ الحوكمة في القطاع الحكومي والخاص تمتع القادة بالمسؤولية الكاملة عن القرارات التي يتم اتخاذها والاستعداد لتقديم تقارير الأداء.
- لابد أن تكون جميع القرارات والأفعال التي يتم تنفيذها في المؤسسات واضحة وأن يتم نشر المعلومات بشكل منتظم وبوضوح بهدف ادارة الحوكمة بشفافية ووضوح.
- احترام حقوق جميع العاملين في مؤسسات الحوكمة في القطاع العام والخاص دون تمييز بما يضمن الحفاظ على مصالح العمل والعمال.
- لابد للمؤسسات التي تطبق نظام الحوكمة أن تتبع مبادئ الحوكمة والقوانين واللوائح المتفق عليها وأن تقوم بتنفيذها بنظام محدد بهدف منع استغلال السلطة.
- الالتزام بكافة معايير الجودة والكفاءة في جميع مجالات العمل لتحقيق الأهداف المحددة.
- تطبيق الرؤية الاستراتيجية للمؤسسة والتي تكشف عن معالم المستقبل والأهداف.
- لابد أن تتمتع المؤسسات بتطبيق نظام إدارة فعال يواكب المعايير والتطبيقات الحديثة من أجل تحقيق الأهداف المطلوبة.
أما في القطاع الحكومي السعودي فتتمثل مبادئ الحوكمة في المملكة العربية السعودية في بعض الممارسات التي تحرص على تنفيذها المؤسسات في إدارة الشؤون العامة بهدف تحقيق الحوكمة في السعودية والتنمية المستدامة وبالتوافق مع لائحة حوكمة الشركات السعودية وتتمثل مبادئ الحوكمة في:
- قيام المؤسسات بالكشف بشفافية عن معلوماتها وأنشطتها و اتخاذ قرارات مسؤولة.
- تمتع المديرين بالقدر الكافي من الكفاءة والاستقلالية لأداء المهام واتخاذ القرارات المصيرية.
- وضع إطار تشريعي وتنظيمي شفاف ومتاح للجمهور متمثل في سياسات وقوانين حكومية متاحة للجميع.
- تشجيع المواطنين على المشاركة في عملية صناعة القرار من خلال آليات محددة وتوظيف ذلك في
- عملية صنع السياسات والبرامج الحكومية.
- مكافحة الفساد والالتزام بحسن السلوك من قبل الموظفين العاملين في المؤسسات.
لماذا يعتبر مكتب سليمان أنجح مكاتب الاستشارات في مجال تطبيق مبادئ الحوكمة في المؤسسات؟
يتمثل مفهوم الحوكمة في أنها نظام يهدف لتحقيق الجودة في الأداء والتنظيم في الإدارة وتوزيع المهام، ويتم ذلك بالاعتماد على مجموعة من الأسس والقواعد لإدارة العلاقات بشكل فعال، ومن أجل تأسيس نظام حوكمة على أسس صحيحة لضمان تحقيق الأهداف المطلوبة لابد أن تستعين بذوي الخبرة في المجال مثل مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية.
مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية بخبرته المعروفة في إدارة أنواع الحوكمة المختلفة السوق السعودي قادر على وضع مؤسستك على نهج الحوكمة الصحيح، بفضل نخبة من أفضل المتخصصين في حوكمة الشركات نحن قادرين على تحويل مؤسستك لمؤسسة متميزة قادرة على حجز مكانها في الصدارة وتحقق أهدافها بكل سلاسة ويسر بفضل تطبيق منهاجية الحوكمة.
نحن فريق من الخبراء في مجال الحوكمة نعي جيداً مفهومها وأهدافها و مبادئ الحوكمة، ونضع أسس وقواعد تلائم عمل ونشاط شركتك أو مؤسستك يما يتواءم مع مبادئ الحوكمة وأسسها وعناصرها الأساسية وأنواع الحوكمة المناسبة لنشاط مؤسستك.
تعريف الحوكمة هي نظام يسعى لتحقيق الجودة والتنظيم في الإدارة بالاعتماد على مجموعة من السياسات والقواعد في إدارة العلاقات بين الإدارة وأصحاب المصلحة بشكل إيجابي بهدف تحقيق الأهداف المطلوبة والوصول للتميز، وهي مفهوم قديم منذ القرون الماضية إلا أنها ظهرت في سبعينيات القرن الماضي في الولايات المتحدة الأمريكية عقب إفلاس شركة النقل بن سنترال والذي تبين أنه نتيجة لفساد في الإدارة.
أنواع الحوكمة تختلف باختلاف نشاط المؤسسة المطبق فيها نظام الحوكمة مثل الحوكمة العامة، والمالية، وحوكمة الشركات، والحوكمة التعليمية، وحوكمة الرعاية الصحية، وغيرها من أنواع الحوكمة وتتمثل أهم مبادئ الحوكمة في الشفافية، والمسؤولية، والمحاسبة، والعدالة.
هناك عدة جهات محترفة تستطيع مساعدتك على تحقيق الحوكمة في مؤسستك ويأتي على رأس القائمة مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية القادر بخبرته الكبيرة وفريقه من صفوة المحترفين على إرساء أسس ومعايير الحوكمة، وبناء معالم الطريق المؤدي بشركتك لقمة النجاح والتميز.
الأسئلة الشائعة
ما هو مبدأ الحوكمة؟
الحوكمة وتعرف كذلك ب Corporate Governance هو نظام يسعى لتحقيق الجودة والتنظيم في الإدارة بالاعتماد على مجموعة من السياسات والقواعد في إدارة العلاقات بين الإدارة وأصحاب المصلحة بشكل إيجابي بهدف تحقيق الأهداف المطلوبة والوصول للتميز، ويتم تحقيقها من خلال مكاتب الاستشارات مثل مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية والذي يمكنك التواصل معه من خلال الرقم 0561221974.
ما هي أنواع الحوكمة؟
هناك عدة أنواع الحوكمة التي تختلف باختلاف نشاط المؤسسة المطبق فيها نظام الحوكمة مثل الحوكمة العامة، والمالية، وحوكمة الشركات، والحوكمة التعليمية، وحوكمة الرعاية الصحية، و الحوكمة العالمية، والحوكمة الرشيدة، والحوكمة التشاركية، والحوكمة المالية، وحوكمة المنظمات غير الربحية، وحوكمة الأسرة وغيرها من المجالات التي تشملها منظومة و مبادئ الحوكمة.
ما هي أهم مبادئ الحوكمة؟
تتلخص أهم مبادئ الحوكمة في الشفافية والمسؤولية والمحاسبة والعدالة، بالإضافة إلى العديد من الأسس التي يمكن تطبيقها بشكل عملي عند إدراك ماهي الحوكمة وإرساء نظام الحوكمة في المؤسسات المختلفة والقطاع الحكومي في السعودية والتي يمكن التعرف عليها من خلال مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية والذي يمكنك التواصل معه من خلال الرقم 0561221974.
الحوكمة نظام يسعى لتحقيق الجودة والتنظيم في الإدارة بالاعتماد على مجموعة من السياسات والقواعد ومبادئ الحوكمة ويمكن تنفيذها بحرفية بالتعاون مع مكتب سليمان استشارات مالية وإدارية.